Chaque profil est unique, c’est dans nos différence que nous faisons la différence.

Migros France c’est le meilleur de la Suisse en France au travers d’un acteur différent de la grande distribution. Nos Maîtres mots ? Fraîcheur, Qualité et Excellence de l’accueil !

Pour notre site de Neydens (74), nous recherchons un(e) Employé(e) commercial polyvalent(e) pour notre rayon PGC et pour renforcer l’équipe réception en CDI.

Vos missions :

• Vous réceptionnez et contrôlez la qualité des produits livrés ;
• Vous réalisez la mise en rayons des produits ;
• Selon les livraisons du jour, vous créez ou reconstruisez le merchandising de votre rayon ;
• Vous veillez à la conformité de l’étiquetage des produits et de l'affichage des prix ;
• Vous participez à la mise en avant des produits de saisons (promotions, théâtralisation, fêtes de fin d'année etc.) ;
• Vous renseignez et orientez les clients ;
• Vous maintenez une réserve propre et rangée ;
• Vous participez à l’intégration et à la formation des nouveaux employés.

Vous êtes une personne dynamique, vous avez le sens de l’organisation et vous savez faire preuve de rigueur dans votre travail.

La polyvalence et l’adaptabilité font partie de vos points fort et le travail en équipe vous stimule.

Vous avez une expérience sur un poste similaire et vous aimez ou avez envie de découvrir le secteur de la grande distribution.

Type de contrat : CDI
Expérience : Première expérience souhaitée en réception serait un plus
Nombre d’heures : 36h45 min (pauses comprises)
Horaires : du matin ou d'après-midi. Rares seront les journées avec coupure. A échanger selon contraintes horaires.

Date de prise de poste : dès que possible

Rémunération : à partir de 1890.30 € bruts (pauses rémunérées)
+ les titres restaurant
+ intéressement (3 mois ancienneté)
+ un 13ème mois
+ des primes ancienneté et des primes vacances (à partir d'un an d'ancienneté)

Vos avantages : des remises sur achat, une mutuelle d’entreprise et une prévoyance avec des garanties très avantageuses, l'accès au CSE

Chez Migros, ce sont des perspectives d'évolution grâce à des parcours de formation et un budget de formation dédié ;

Un accompagnement dans vos démarches liées au logement ou à la parentalité, ou encore pour faire face à des difficultés personnelles grâce aux services de notre assistante sociale ;

Dans le cadre de sa politique diversité, Migros France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs sur notre site : www.migros-recrute.fr