Adresse Internet du site
L'adresse Internet du Site concerné par ces mentions légales est
https://www.migros-recrute.fr
Editeur du Site
Migros France SAS, société par action simplifiée au capital de 3.500.000 Euros.
Siège social : 283 rue Douglais Engelbart, 74160 Archamps
RCS THONON LES BAINS B 384 393 195.
TVA intracommunautaire :FR 44 384 393 195.
Téléphone : 04 50 87 87 87 (prix d’un appel local)
Fax : 04 50 95 64 96.
Nom du directeur de la publication
Directeur de publication : Monsieur Didier EICHER, ayant la qualité de Directeur Général de Migros France.
Nom de l'hébergeur du Site
Les moyens informatiques permettant la mise en œuvre du Site sont hébergés par les sociétés prestataires Talentsoft.
Talentsoft
8 rue Heyrault
92100 Boulogne Billancourt
R.C.S. 497 94 13 77
http://www.talentsoft.com
Capital social ›
220 000 euros
Code NAF ›
5829 A
Localisation physique de l'hébergement ›
35, rue de la Motte 93308 Aubervilliers
Copyright et Propriété intellectuelle
L'ensemble de ce site relève de la législation française et internationale sur le droit d'auteur et la propriété intellectuelle. Tous les droits de reproduction sont réservés, y compris pour les documents téléchargeables et les représentations iconographiques et photographiques.
La reproduction de tout ou partie de ce site sur un support quel qu'il soit est formellement interdite sauf autorisation expresse du directeur de Publication.
La violation de ces dispositions impératives soumet le contrevenant, et toutes personnes responsables, aux peines pénales et civiles prévues par la loi
Accès
Le Site est destiné à toute personne (ci-après désignée sous le terme « Utilisateur ») qui souhaite déposer une candidature spontanée ou accéder à une offre de poste déterminée proposée par la Société.
Il est précisé que le service « votre espace » n'est accessible que par login et mot de passe.
La Société se réserve la possibilité de modifier, d'améliorer et d'enrichir les services proposés sur le Site à tout moment.
Migros France décline toute responsabilité en cas d'incidents directement ou indirectement liés à l'utilisation du Site Internet. De même, sa responsabilité ne saurait être engagée concernant l’interruption de son accès, l’apparition de dysfonctionnements liés à des problèmes d’ordre technique ou pour toute intrusion non autorisée sur le site internet entraînant une modification des informations
Engagements de la Société
Accessibilité aux services du Site
La Société s'engage à mettre en œuvre tous les moyens dont elle dispose afin d'offrir les meilleurs services à l'Utilisateur et de faciliter leur accès.
A ce titre, la Société s'efforce de maintenir le Site accessible 7 jours sur 7 et 24 heures sur 24.
Toutefois, cet accès peut être interrompu à l'initiative de la Société ou de ses prestataires chargés de la mise en œuvre et de l'hébergement du Site pour des raisons de maintenance ou toute autre raison technique. Dans ces cas spécifiques d'interruption, La Société s'efforcera d'en informer préalablement l'Utilisateur et de limiter la durée de l'interruption.
La Société se réserve également le droit d'interrompre l'accès aux services sans que sa responsabilité soit engagée dans des cas tels que notamment attaques du Site (virus, intrusions malveillantes…) susceptibles d'avoir une incidence sur la capacité, la sécurité et l'intégrité des traitements ou des données, prise de connaissance par La Société de la présence d'un contenu illicite ; ou demande de suspension ou de restriction d'accès au Site formulée par une autorité administrative ou judiciaire ou par la mise en demeure d'un tiers.
Sécurisation et confidentialité des données
La Société se conforme aux exigences de la loi modifiée n° 78-17 du 6 janvier 1978, dite Informatique et Libertés dans le traitement des données à caractère personnel de l'Utilisateur.
La Société s'engage notamment à assurer la sécurité des données afin d'éviter qu'elles ne soient déformées, endommagées ou communiquées à des tiers non autorisés et à ne les utiliser qu'aux fins exclusives de gérer les candidatures spontanées ou liées à des postes à pourvoir, de l'Utilisateur et leur suivi.
La Société ne pourra être tenue responsable envers l'Utilisateur de la perte ou de la disparition des données le concernant liées à un cas de force majeure ou au fait d'un tiers.
Engagements de l'Utilisateur
L'Utilisateur s'engage et prend toute mesure propre à assurer la confidentialité et la conservation de son code d'accès et à ne le communiquer à quiconque.
La Société ou toute autre entreprise du Groupe utilisatrice du Site ne saurait être tenue pour responsable d'une utilisation frauduleuse du code d'accès.
Toute opération effectuée sur le Site avec les identifiants de connexion de l'Utilisateur est réputée faite au nom de ce dernier et engage sa responsabilité.
Le Site vise exclusivement à faciliter les modalités de recrutement de la Société. Il doit être accessible à l'Utilisateur aux seules fins de lui permettre de consulter les offres de poste et déposer sa candidature. A ce titre, l'Utilisateur s'interdit notamment dans son espace personnel et sur les zones à texte libre mis à sa disposition sur le Site toute utilisation contraire à la loi, et notamment l'envoi de messages ou l'enregistrement de contenu à caractère violent, diffamatoire ou illicite.
Informatique et libertés
Inscription à la CNIL et Protection des données personnelles
Numéro d'inscription de la Société à la CNIL : 59010
Pour tout renseignement relatif aux informations des utilisateurs ainsi que leur droit d'opposition, d'accès et de rectification de leurs données, vous pouvez consulter notre politique de confidentialité en cliquant sur le lien suivant : Politique de confidentialité | Migros France