Chaque profil est unique, c’est dans nos différences que nous faisons la différence.

Retrouvez toutes nos offres et postulez directement sur notre site recrutement : www.migros-recrute.fr

Dans le cadre du développement de notre politique du « bien manger », « mieux vivre », nous recrutons, pour notre siège social, basé à Archamps, un Responsable marketing et développement Produits Frais.

Sous la responsabilité de la Direction Marketing Distribution, vous êtes responsable du développement du marché produits frais pour l’enseigne Migros France.

Vos missions :  

Votre mission consiste à définir et à mettre en œuvre la stratégie marketing du secteur des produits frais traditionnels en collaboration avec votre équipe.

Vous êtes le garant du développement des parts de marché de la catégorie et vous garantissez la bonne application de la politique commerciale de la catégorie de marché produits frais dans l’ensemble des magasins Migros France.

Vous garantissez la profitabilité du secteur PFT et négociez les contrats d’achats avec des partenaires locaux.

Vous savez gérer un compte d’exploitation et développer un business profitable pour la catégorie des produits frais.

Vous vous assurez de la pertinence de l’offre dans le respect de la Stratégie de l’enseigne, et contribuez ainsi à améliorer l’expérience de nos clients, à valoriser l’offre de produits spécifiques.

Profil :

Vous êtes de formation supérieure avec une spécialité dans le marketing et vous avez une solide expérience dans la grande distribution

Vous connaissez les produits frais et connaissez les tendances actuelles de ce marché

Vous avez le sens de la négociation et une capacité à convaincre

Vous aimez manager et animer les équipes

Vous vous reconnaissez dans ces misions ? Postulez !   

Informations complémentaires du poste :

Statut : Cadre
Lieu : Archamps
Type de contrat : CDI
Nombre d’heure : Forfait jour
Date de prise de poste : Début septembre
Rémunération : selon profil

Chez Migros France, nous proposons de nombreux avantages en faveur de nos collaborateurs dont :

Une rémunération sur 13 mois avec des primes en fonction de votre ancienneté (fidélité, vacances, intéressement) ;
La possibilité de télétravailler jusqu’à deux jours par semaine
Des remises sur achat via la carte de fidélité ;
Une mutuelle d’entreprise et une prévoyance avec des garanties très avantageuses ;
Perspectives d'évolution au sein du Groupe Migros France grâce à des parcours de formation et un budget de formation dédié,
La possibilité de bénéficier du Comité Social et Economique et des titres restaurant ;
Un accompagnement dans vos démarches liées au logement ou à la parentalité, ou encore pour faire face à des difficultés personnelles grâce aux services de notre assistante sociale.