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Moteur de recherche d'offres d'emploi MIGROS

Chargé(e) de prévention SST H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Description du poste

Métier

Ressources Humaines - Chargé(e) de prévention SST

Intitulé du poste

Chargé(e) de prévention SST H/F

Contrat

CDI

Description de la mission

Le groupe Migros France, acteur incontournable de la distribution dans le genevois français au travers de ses 3 magasins de Thoiry dans l'Ain, Etrembières et Neydens en Haute-Savoie, est aussi présent dans l’hôtellerie et le secteur de l’immobilier commercial et de loisirs grâce à son site Vitam, situé à Neydens.
Véritable référence au cœur de l’environnement exceptionnel du Grand Genève, Migros France incarne un positionnement de qualité et de proximité durable sur son territoire.

Vous souhaitez rejoindre une entreprise résolument tournée vers l’humain et qui porte une attention particulière à la santé et la qualité de vie au travail de ses collaborateurs ?

Alors vous êtes peut-être le ou la chargé(e) de prévention santé et sécurité que nous recherchons !

Rattaché(e) à la Responsable Relations Sociales Prévention Santé, Sécurité et QVT, vous participez à la définition de la politique santé et sécurité de l’entreprise dont vous assurez le déploiement sur l’ensemble de nos sites.

En tant référent(e) en matière de santé et sécurité au sein de l’entreprise, vous accompagnez les membres de l’encadrement dans leurs rôles de préventeur et vous contribuez à l’animation quotidienne de la démarche Santé et Sécurité.

A ce titre, vos missions sont les suivantes :

-        Participer à la définition et au déploiement de la politique de prévention de la santé et sécurité de l’entreprise :
o   Analyser les indicateurs santé et sécurité
o   Identifier et évaluer les risques professionnels
o   Participer à la mise à jour annuelle de l’évaluation des risques professionnels (Documents Uniques d’Évaluation des Risques) et à la rédaction des plans de prévention
o   Assurer le suivi et la réalisation des plans d’actions définis
o   Assurer la veille réglementaire en matière de santé et sécurité au travail

-        Promouvoir la culture de prévention santé et sécurité et accompagner l’encadrement
o   Sensibiliser, former et responsabiliser les managers et les salariés sur les objectifs liés à la prévention des risques et à l’amélioration de la qualité de vie au travail.
o   Élaborer et diffuser des supports de communication relatifs à la santé et à la sécurité
o   Participer à la mise en place des évènements et actions de sensibilisation autour de la prévention santé et sécurité et de la qualité de vie au travail
o   Apporter une expertise en matière de santé, sécurité, pénibilité et de bonnes pratiques liées à l’amélioration des conditions de travail auprès des managers
o   Apporter un soutien aux managers dans la mise en œuvre d’actions d’amélioration de la performance sécurité
o   Analyser et conseiller sur les situations de travail, les arrêts et les accidents du travail (conseils techniques...)

Profil

-        Assurer le suivi
o   Analyser, faire vivre et diffuser les indicateurs sécurité/santé
o   Participer aux réunions de la Commission Santé Sécurité et Conditions de Travail
o   Réaliser les Déclarations d’Accidents du travail (DAT) et rédiger les éventuels courriers de contestation
o   Procéder aux enquêtes et analyses des accidents du travail et des maladies professionnelles sur le terrain, puis proposer et mettre en œuvre des mesures correctives et/ou préventives
o   Réaliser les études de poste et apporter des solutions pour permettre le maintien au poste de travail
o   Réaliser les audits sécurité sur les différents sites
o   S'assurer de la conformité des installations (équipements de travail, conformité des machines, …)
o   Entretenir et développer les relations avec les autorités administratives (médecine du travail, inspection du travail, CARSAT)

-        Assurer la formation du personnel
o   Animer les formations en matière de santé et sécurité au travail, Sauveteur Secouriste du Travail, gestes et postures, chasse aux risques, …
o   Animer les formations « Conduite de gerbeurs automoteur à conducteur accompagnant » après obtention de votre certificat de formateur.

Profil :

Issu(e) d'une formation supérieure en Santé-Sécurité au travail (Bac +3 à 5), vous avez acquis une première expérience sur un poste similaire et idéalement dans le secteur de la grande distribution.

Vous avez une bonne maîtrise de la réglementation en matière de sécurité et de santé au travail et des enjeux associés.

 Rigoureux(se), autonome et organisé(e), vous avez de très bonnes capacités d’analyse et de synthèse.

 Pédagogue et diplomate, vous êtes capable d'échanger et de communiquer avec différents interlocuteurs internes et externes, tout en adaptant votre discours en fonction des objectifs visés. Vous disposez donc d’une aisance relationnelle affirmée.

 Si vous vous retrouvez dans cette offre, alors n'attendez plus pour postuler ! En rejoignant notre entreprise, vous aurez le plaisir de travailler au sein d’un département RH dynamique au sein duquel vous pourrez exprimer pleinement votre potentiel et apporter de nouvelles idées. Vous pourrez ainsi participer au développement d’une entreprise aux valeurs fortes, attentive à la qualité des relations humaines et à l’équilibre vie privée / vie professionnelle.

Informations complémentaires :

Statut : Agent de maîtrise
Lieu de travail : Archamps avec déplacements sur nos différents sites
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Forfait jour
Date de prise de poste : à partir du 01/12/2023

Télétravail : jusqu’à 2 jours par semaine

Rémunération sur 13 mois

Prime fidélité suivant ancienneté

Prime vacances

Intéressement

Titres restaurant

Remise sur achats en magasin

Mutuelle d’entreprise et prévoyance offrant des garanties très avantageuses

Politique de promotion interne

Budget individuel de formation

Nombreux avantages via le Comité Social et Economique

Localisation du poste

Localisation du poste

Auvergne-Rhone-Alpes, Haute Savoie (74)

Lieu

  Archamps

Critères candidat

Formation

BAC +3